Mitarbeiterführung Seminar

Seminar Mitarbeiterführung

Mitarbeiterführung Seminar – erfolgreich Führen lernen

Ein etwas abgewandeltes Sprichwort sagt:“Führungskraft werden ist nicht schwer – Führungskraft sein dagegen sehr!“ Was wollen wir damit sagen? In vielen Unternehmen werden auch heute noch Mitarbeiter befördert, die durch ihr hervorragendes, fachliches Know-how glänzen. Wer mit seinem fachlichen Engagement und seinem persönlichen (Zeit-) Einsatz seinen Kollegen im Unternehmen die bekannte Nasenlänge voraus ist, wird Führungskraft. Dabei spielt seine Eignung, Menschen zu führen, leider viel zu oft eine eher untergeordnete Rolle.

Oder der Mitarbeiter ist bereits Führungskraft und führt seit einiger Zeit eine recht erfolgreiche Abteilung. Hier liegt oberflächlich betrachtet die Vermutung nahe, dass er Menschen führen kann. Aufgrund dieser Tatsache darf er dann auch eine weitere, neue Abteilung übernehmen, mit der er aber schon nach kurzer Zeit Schiffbruch erleidet, weil er Mitarbeiterführung eben nie gelernt hat. Die Mitarbeiter in seiner alten Abteilung „ticken“ ganz anders, als in der neuen Abteilung. Und er hat nie gelernt, wie „schwierige Menschen“ zu führen sind.

Mitarbeiterführung Seminar
Das Mitarbeiterführung Seminar bringt Sie in Ihrer Rolle als Führungskraft nach vorn!

Mitarbeiterführung Seminar – natürlich auch für weibliche Führungskräfte

Wenn wir in unseren Ausführungen immer von „er“ reden, dann meinen wir natürlich auch die weibliche Führungskraft. Auch sie hat das Thema Mitarbeiterführung sicher nicht in jedem Fall mit der Muttermilch aufgesogen. Zugegeben: Es gibt gerade bei den Frauen Naturtalente, die die Dinge intuitiv richtig machen. Aber zumeist sind die Fettnäpfchen, in die eine Führungskraft treten kann, in den meisten Unternehmen reich gesät – und oftmals merkt sie ja gar nicht, dass sie darin steht. Mit fatalen Folgen für die Mitarbeitermotivation und letztlich das Unternehmensergebnis.

Mitarbeiterführung Seminar – oder lieber erst ein Buch lesen?

In unserem Buch „Die 5 fatalen Fehler einer Führungskraft“ gehen wir praxisnah mit viele Beispielen aus den zahlreichen Coachings und Trainings intensiv auf das Thema ein. Es ist bestimmt kein Ersatz für unser sehr lebendiges Mitarbeiterführungs- Seminar, aber natürlich eine gute Vor- oder Nachbereitung:

E-Book Achtung Führungsfallen! Die 5 fatalen Fehler einer Führungskraft

Möchten Sie das Buch auch lesen? Klicken Sie einfach hier: Achtung: Führungs-Fallen! Die 5 fatalen Fehler einer Führungskraft! oder laden Sie sich zunächst eine Leseprobe herunter: Leseprobe anfordern!

 

 

 

Mitarbeiterführung Seminar – die Inhalte

Ziel des zweitägigen Trainings ist es, Ihnen erprobte und erfolgreiche Führungswerkzeuge an die Hand zu geben und auch bereits die Anwendung praktisch zu üben. Die Inhalte werden vorher genau mit Ihnen und auf Sie und Ihre Wünsche abgestimmt. Sie könnten z.B. lauten:

  • meine Einstellung und mein Wissen rund um die Führung
  • Einstieg in die Führungskommunikation
  • Kennenlernen der Führungsinstrumente
  • praktische Anwendung der gelernten Führungsinstrumente, so z.B. Kritikgespräche sicher führen können
  • Zeit für individuelle Fragen und Wünsche der Teilnehmer

Ziel ist es, dass Sie innerhalb von 2 intensiven Trainingstagen als Führungskraft zukünftige Fettnäpfchen schneller erkennen, Führungsfehler vermeiden und so als geschickter Vorgesetzter im Unternehmen clever handeln und überzeugen können.

Mitarbeiterführung Seminar – keine Fragen bleiben offen

Ja – Mitarbeiter geschickt zu führen ist also erlernbar. Aus unserer Sicht sogar ziemlich einfach, denn in unserem Grundlagentraining zur Mitarbeiterführung vermitteln wir Ihnen Ihren persönlichen Werkzeugkasten mit allen notwendigen Führungsinstrumenten, um ab sofort die Herausforderung Mitarbeiterführung viel besser zu meistern. Es ist unser erklärter Wunsch, dass der Teilnehmer zu einem Seminar Mitarbeiterführung seine Themenwünsche, Praxisfälle, Herausforderungen und Sichtweisen mitbringt, um sie im Training zu diskutieren und Lösungsansätz zu finden.

Mitarbeiterführung Seminar – weitere Themen

Wenn es um Mitarbeiterführung geht, halten wir zahlreiche Trainings unterschiedlicher Inhalte bereit. Es gibt Grundlagenseminare, Aufbautrainings, Expertenrunden und mehr. Hier kommt eine Auswahl an Themenbereichen der Mitarbeiterführung, die wir abdecken:

  • Eigenführung und Persönlichkeit – Ihr Schlüssel zur Top-Führungskompetenz
  • Führung Leadership – Mitarbeiter erfolgreich führen
  • Führung Management – das eigene System wirkungsvoll steuern
  • Führungskommunikation – mit Mitarbeitern souverän kommunizieren
  • Change Management – Veränderungsprozesse professionell umsetzen
  • Teambildung und Teamentwicklung – gemeinsam Erfolge gestalten
  • Dynamik in Meetings – professionelle und ergebnisorientierte Besprechungen steuern
  • Das Mitarbeitergespräch – Leistung fair beurteilen und konkrete Ziele vereinbaren
  • Strategische Führungskräfte-Entwicklung – als individuell auf Sie abgestimmtes Trainingsprogramm

Mit über 18 Jahren Erfahrung im Coaching und Training von Führungskräften aller Ebenen sind wir Ihr erster Ansprechpartner in Deutschland. Unsere Trainer haben selbst Abteilungen geführt und bereits viele Jahre erfolgreiche Trainings im Führungsbereich durchgeführt. Wir begleiten unsere guten Kunden mittlerweile  vom Auszubildenden bis zum Geschäftsführer. In unseren Trainings gibt es keine Vorträge, keine Power-Point-Präsentationen, nicht einmal Tische. Die Gruppen sind so klein wie möglich und gern machen wir Einzeltrainings. Aus unserer Erfahrung heraus fühlen sich Führungskräfte in Seminaren „von der Stange“ eher unterfordert. Sie sind bei uns also herzlich eingeladen, Ihre Themenwünsche, „schwierigen Fälle“ und andere Fragen aus der Praxis mit in das Training zu nehmen. Wir stellen uns immer individuell auf den Bedarf des Teilnehmers ein. Dann erarbeiten wir gemeinsam die für ihn geeignetste Lösung.

Da wir all das seit vielen Jahren erleben und berücksichtigen, erhalten wir stets gute Feedbacks. Gern helfen wir Ihnen auch bei der Suche nach dem richtigen Coach.

Die meisten unserer Kunden aus den Bereichen

arbeiten regelmäßig und vertrauensvoll schon seit vielen Jahren mit uns zusammen. Seien Sie herzlich eingeladen, uns und unser Seminar Mitarbeiterführung kennen zu lernen:

Schreiben Sie uns oder rufen Sie uns an: 04122-901446. Natürlich können Sie uns auch ansprechen, wenn es um ein Training in Süddeutschland, Österreich oder der Schweiz geht.

Seit vielen Jahren arbeiten wir eng mit unserem Kooperationspartner KörberSeminare, München, zusammen.

Wir sind gern auch Ihr kompetenter Ansprechpartner, wenn es um

und mehr geht.

Wir begleiten Sie gern.

Erfolgreiche Coachings und Trainings – auch direkt am Arbeitsplatz!